Kenelle tämä ohje sopii?
Tämä ohje sopii sinulle, jos olet ilmoittautunut työnhakijaksi ja työvoimapalvelu on kutsunut sinut alkuhaastatteluun, työnhakukeskusteluun tai suunnitelman tekemiseen. Ohje sopii myös, jos näet Työmarkkinatorin Asioinnissa tehtäviä etkä ole varma, mitä niille pitää tehdä.
Ohje on kirjoitettu kuuroille ja viittomakielisille maahanmuuttajille. Tavoitteena on selittää yksinkertaisesti, mitä työllistymissuunnitelma tarkoittaa ja miksi määräaikoja kannattaa seurata tarkasti.
Mikä työllistymissuunnitelma on?
Työllistymissuunnitelma on henkilökohtainen suunnitelma työnhaun tueksi. Siihen kirjataan työnhaun tavoitteet, sovitut tehtävät, mahdolliset palvelut ja se, miten asiointi jatkuu työvoimapalvelun kanssa.
Suunnitelman tarkoitus on auttaa sinua kohti työtä, koulutusta tai muuta tilanteeseesi sopivaa palvelua. Se ei ole vain lomake, vaan käytännön lista asioista, joita sinun ja työvoimapalvelun pitää seurata.
Mitä suunnitelma tekee?
Se kokoaa samaan paikkaan tavoitteet, tehtävät, palvelut, määräajat ja tavan, jolla kerrot tehtävien valmistumisesta.
Milloin ja miten se tehdään?
Työllistymissuunnitelma laaditaan yleensä alkuhaastattelussa tai muussa työnhakukeskustelussa. Joissakin tilanteissa suunnitelmaa voidaan valmistella ennen tapaamista tai päivittää myöhemmissä keskusteluissa.
Suunnitelma tehdään yhdessä oman työllisyyspalvelun asiantuntijan kanssa. Keskustelussa arvioidaan tilannettasi ja palvelutarvettasi: mitä työtä voit hakea, tarvitsetko koulutusta, kuntoutusta, kielitukea, työkyvyn arviointia tai muuta tukea.
Suunnitelman tekeminen
Vaihe 1
Käyt alkuhaastattelussa tai työnhakukeskustelussa
Tämä on reitin seuraava kohta.
Vaihe 2
Kerrot osaamisesta, tavoitteista ja tilanteesta
Tämä on reitin seuraava kohta.
Vaihe 3
Asiantuntija arvioi palvelutarvetta kanssasi
Tämä on reitin seuraava kohta.
Vaihe 4
Sovitte tehtävistä ja mahdollisista palveluista
Tämä on reitin seuraava kohta.
Vaihe 5
Sovitte määräajoista ja yhteydenpidosta
Tämä on reitin seuraava kohta.
Vaihe 6
Tarkistat suunnitelman Työmarkkinatorin Asioinnissa
Tarkista tilanne ennen kuin jatkat seuraavaan vaiheeseen.
Vaihe 7
Merkitset sovitut tehtävät tehdyiksi määräajassa
Tämä on reitin seuraava kohta.
Mitä suunnitelmaan voi kuulua?
Suunnitelmaan voi kuulua esimerkiksi työnhaku, avoimien työpaikkojen hakeminen, CV:n päivittäminen, koulutuksen selvittäminen, kieliopinnot, työvoimakoulutus, työkokeilu, kuntoutus, työkyvyn selvittäminen tai muu palvelu, joka tukee työllistymistä.
Suunnitelmassa sovitaan myös, miten toteutumista seurataan. Tämä voi tarkoittaa, että merkitset tehtävän tehdyksi Työmarkkinatorin Asioinnissa tai ilmoitat asiasta suoraan työvoimapalvelulle, jos sähköinen asiointi ei onnistu.
Mikä työnhakuvelvoite on?
Työnhakuvelvoite tarkoittaa, että suunnitelmassa voidaan sopia, kuinka monta työmahdollisuutta sinun pitää hakea tietyssä ajassa. Virallinen ohje kertoo, että velvoite kirjataan työllistymissuunnitelmaan ja että tilanteesi huomioidaan.
Työnhakuvelvoite ei ole kaikille sama. Siihen voivat vaikuttaa esimerkiksi terveydentila, vamma, osaaminen, alueen työmarkkinatilanne, koulutus tai se, löytyykö sopivia työmahdollisuuksia. Jos sopivia paikkoja ei ole, velvoitetta ei välttämättä aseteta samalla tavalla.
Kysy, jos et ole varma
Jos et ymmärrä, montako paikkaa pitää hakea tai mikä lasketaan hakemiseksi, kysy asiantuntijalta ja pyydä vastaus kirjallisena.
Miten tehtävät tehdään?
Tarkista Työmarkkinatorin Asioinnista, mitä tehtäviä suunnitelmassa on ja milloin ne pitää tehdä. Kun olet tehnyt tehtävän, merkitse se tehdyksi tai ilmoita asiasta sovitulla tavalla.
Tehtävä voi olla esimerkiksi työpaikan hakeminen, palveluun osallistuminen, lisätietojen lähettäminen tai yhteydenotto asiantuntijaan. Säilytä todisteet, kuten hakemuksen lähetysvahvistus, sähköposti tai oma muistiinpano.
Mitä tehdä, jos tilanne muuttuu?
Ilmoita työvoimapalvelulle, jos tilanteesi muuttuu. Tärkeitä muutoksia voivat olla työpaikan alkaminen, opintojen alkaminen, sairaus, muutto, perhetilanteen muutos, uusi oleskelulupatilanne tai se, ettet voi tehdä sovittua tehtävää määräajassa.
Älä odota määräajan päättymistä. Ota yhteyttä heti, jos tarvitset muutoksen suunnitelmaan, uuden ajan tapaamiseen tai selityksen viestiin.
Mitä voi tapahtua, jos suunnitelmaa ei noudata?
Jos et noudata suunnitelmaa, et vastaa viesteihin tai jätät tehtävät tekemättä ilman hyväksyttävää syytä, sillä voi olla vaikutusta työttömyysturvaan. Työvoimapalvelu voi pyytää lisäselvitystä ja antaa työvoimapoliittisen lausunnon, jota Kela tai työttömyyskassa käyttää etuusasian käsittelyssä.
Tarkoitus ei ole pelotella, vaan auttaa sinua toimimaan ajoissa. Jos jokin tehtävä on epäselvä tai mahdoton tehdä, kerro siitä ennen määräaikaa.
Jos tarvitset viittomakielen tulkin
Pyydä tulkkaus ajoissa, jos suunnitelmaa tehdään tapaamisessa, puhelussa tai videoyhteydellä. Jos sinulla on Kelan myöntämä oikeus tulkkauspalveluun, voit yleensä käyttää tulkkia viranomaisasioinnissa Kelan ohjeen mukaan.
Kerro asiantuntijalle, että tarvitset viittomakieltä, kirjallista yhteenvetoa tai lisäaikaa suunnitelman lukemiseen. Pyydä, että tärkeät tehtävät ja määräajat kirjoitetaan selkeästi.
Liittyvät ohjeet
Seuraava vaihe
Kun suunnitelma on tehty, seuraava tärkeä aihe on ymmärtää, miten työnhaku, työttömyysturva ja etuuden hakeminen liittyvät toisiinsa.